Text copied to clipboard!
Наслов
Text copied to clipboard!Специјалиста за комуникацију у кризним ситуацијама
Опис
Text copied to clipboard!
Тражимо Специјалисту за комуникацију у кризним ситуацијама који ће бити одговоран за развој и имплементацију стратегија комуникације током кризних ситуација. Ова улога захтева изузетне вештине у управљању кризама, као и способност да се брзо и ефикасно реагује на неочекиване догађаје. Идеалан кандидат ће имати искуство у раду са медијима, као и унутрашњим и спољашњим заинтересованим странама, како би осигурао да се поруке организације преносе јасно и доследно. Поред тога, ова позиција захтева способност да се развију и одржавају односи са кључним медијским контактима и да се управља репутацијом организације у јавности. Кандидат ће такође бити одговоран за припрему и обуку портпарола, као и за развој кризних планова и сценарија. Ова улога је кључна за осигурање да организација остане транспарентна и поуздана у очима јавности током кризних ситуација.
Одговорности
Text copied to clipboard!- Развој и имплементација стратегија комуникације у кризним ситуацијама.
- Управљање односима са медијима и другим заинтересованим странама.
- Припрема и обука портпарола за јавне наступе.
- Развој кризних планова и сценарија.
- Мониторинг и анализа медијског извештавања током кризе.
- Координација са интерним тимовима за брзо реаговање.
- Одржавање транспарентности и поузданости организације.
- Извештавање о резултатима комуникационих стратегија.
Захтеви
Text copied to clipboard!- Диплома из области комуникација, односа с јавношћу или сличне области.
- Искуство у управљању кризним комуникацијама.
- Одличне вештине у усменој и писаној комуникацији.
- Способност брзог реаговања и доношења одлука под притиском.
- Искуство у раду са медијима и јавним наступима.
- Снажне организационе и лидерске вештине.
- Способност рада у динамичном и стресном окружењу.
- Познавање алата за мониторинг медија и друштвених мрежа.
Могућа питања на интервјуу
Text copied to clipboard!- Како бисте приступили управљању кризом у нашој организацији?
- Можете ли нам дати пример успешног управљања кризном ситуацијом?
- Како одржавате односе са медијима током кризе?
- Које алате користите за мониторинг медијског извештавања?
- Како осигуравате да поруке организације остану доследне током кризе?
